par Lindsay Nash | Jan 6, 2020 | Communiqués de presse
Le CCPA, en résumé, est la première loi sur la confidentialité promulguée par un État américain, la version californienne du Règlement Général sur la Protection des Données (RGPD), la loi européenne sur la confidentialité des données. La protection des données est plus importante que jamais, et naviguer dans les lois et garantir la conformité est extrêmement vital pour le succès et l’intégrité de votre entreprise.
Mais nous savons que cela peut devenir déroutant. Et c’est pourquoi Award Force, qui est à la fois conforme au RGPD et au CCPA, est là pour vous aider à vous assurer que vous et votre programme de trophées, en tant que collecteurs de données, êtes prêts à répondre aux nouvelles exigences.
Important : Cet article ne constitue pas un conseil juridique, ni un guide exhaustif de la conformité au CCPA. Si les réglementations sur la protection des données s’appliquent à votre programme, vous devez vous familiariser avec les réglementations et demander un conseil juridique si nécessaire, en particulier si votre programme collecte des données personnelles.
Le California Consumer Privacy Act (CCPA), promulgué en 2018, crée de nouveaux droits pour les consommateurs concernant l’accès, la suppression et le partage des informations personnelles collectées par les entreprises. Le CCPA entre en vigueur le 1er janvier 2020.
Le CCPA accorde aux résidents de Californie le droit de :
Et il définit les informations personnelles (IP) comme toute information qui « identifie, se rapporte à, décrit, est susceptible d’être associée à, ou pourrait raisonnablement être liée, directement ou indirectement, à un consommateur ou un ménage particulier ».
Cela peut inclure, sans s’y limiter :
Le CCPA s’applique à toute entreprise qui collecte les données personnelles des consommateurs, qui exerce ses activités en Californie et qui répond à au moins un des seuils suivants :
Toute entreprise dans le monde qui traite les données personnelles des résidents de Californie devra se conformer aux nouvelles exigences ou être soumise à de lourdes sanctions.
Les entreprises victimes de vol de données ou d’autres violations de la sécurité des données peuvent être condamnées dans le cadre d’actions collectives civiles à payer des dommages-intérêts légaux entre 100 et 750 dollars par résident californien et incident, ou des dommages-intérêts réels, selon le montant le plus élevé, et toute autre réparation qu’un tribunal juge appropriée, sous réserve d’une option du bureau du procureur général de Californie de poursuivre l’entreprise au lieu d’autoriser des poursuites civiles contre elle (Cal. Civ. Code § 1798.150).
Une amende pouvant aller jusqu’à 7 500 dollars pour chaque violation intentionnelle et 2 500 dollars pour chaque violation non intentionnelle (Cal. Civ. Code § 1798.155).
Bien que le CCPA nécessite des étapes supplémentaires pour les collecteurs et les responsables de données, il représente de nouvelles façons de mieux protéger la vie privée des consommateurs et d’offrir une expérience plus sûre à tous les utilisateurs de votre programme.
Award Force respecte pleinement les droits des individus et des ménages à leur vie privée. Nous ne vendrons jamais vos données à des tiers ni ne collecterons de données inutiles dans nos relations avec vous en tant que parties intéressées, clients ou utilisateurs.
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