Wie man Mitarbeiteranerkennung in die Unternehmenskultur integriert

Wie man Mitarbeiteranerkennung in die Unternehmenskultur integriert

Die Integration von Mitarbeiteranerkennung in Ihre Unternehmenskultur ermöglicht es Ihnen, eine Fülle von Vorteilen zu genießen, die mit der Wertschätzung Ihrer Teammitglieder einhergehen. Sie sind sich nicht sicher, wie Sie eine Kultur der Anerkennung fördern können? Lesen Sie weiter für Tipps, wie Sie eine Praxis der Mitarbeiteranerkennung in Ihrer Organisation etablieren können.

5 Überlegungen bei der Erstellung eines Award-Programms

5 Überlegungen bei der Erstellung eines Award-Programms

Die Erstellung eines ansprechenden Award-Programms ist eine großartige Möglichkeit, Exzellenz in Ihrer Branche und Gemeinde anzuerkennen und zu feiern. Wenn Sie jedoch zum ersten Mal ein solches Programm erstellen, gibt es einige Überlegungen, die Sie beachten sollten. Von der Sammlung von Einreichungen über die Organisation des Preises und die Definition Ihrer Bewertungsrichtlinien – ganz zu schweigen von der Preisverleihung, falls Sie eine planen – gibt es viel zu beachten!

4 Ideen für einen inspirierenden Umweltwettbewerb

4 Ideen für einen inspirierenden Umweltwettbewerb

Wenn Sie nach einer Möglichkeit suchen, Ihr Unternehmen am Tag der Erde zu aktivieren, sollten Sie einen Umweltwettbewerb in Erwägung ziehen. Dieser kann eine wirkungsvolle Methode sein, um die Begeisterung zu steigern und das Engagement für Ihre Bemühungen zum Tag der Erde zu fördern.