Awards-Management 2024: Was ist in, was ist out?

Anerkennung, in allen Formen

Menschen haben ein natürliches psychologisches Bedürfnis nach Anerkennung. Die Anerkennung von Anstrengungen und gut gemachter Arbeit schafft ein Gefühl der Erfüllung, des Erfolgs und der Zugehörigkeit. Anerkennung entzündet ein Feuer in uns und treibt uns an, größere Höhen zu erreichen. Egal, ob Sie einen Mitarbeiter, eine Führungskraft in Ihrer Branche oder Ihren Nachbarn für seine wunderschönen Rosen anerkennen möchten, tun Sie es dieses Jahr einfach.

Persönliche Veranstaltungen

Es ist an der Zeit, Ihren Zoom-Bildschirm zu schließen und wieder echte, Live-Veranstaltungen abzuhalten. Planen Sie eine Gala für Ihr Award-Programm und nehmen Sie sich Zeit, persönlich zu feiern. Gestalten Sie es ansprechend und bieten Sie Ihren Gästen die Möglichkeit, sich zu vernetzen und echte Kontakte zu Menschen in ihrem Bereich zu knüpfen.

Nachhaltigkeit im Programm-Management

Es ist höchste Zeit, Ihr Award-Programmgrüner zu gestalten. Das könnte bedeuten, endlich auf Remote-Betrieb umzusteigen. Oder Ihren Drucker abzuschaffen. Oder CO2-Ausgleich zu betreiben. Oder Umweltsponsoren und -partner zu finden. Wir schreiben das Jahr 2024, nicht 2004, und die Welt entwickelt sich weiter.

Menschliche Kreativität

Sicher, heutzutage dreht sich alles um KI. Aber wenn es um wahre Kreativität geht, verdienen menschliche Anstrengungen Anerkennung. Schicken Sie ChatGPT also los, um Milch zu holen (Vollmilch, 2 %, Hafer oder Soja – wenn es das kann) und verbringen Sie dieses Jahr etwas Zeit in Ihrem eigenen Kopf, um kreativ zu sein und über den Tellerrand zu schauen. Und lesen Sie unseren Blog zum Thema wie Sie KI-generierte Inhalte in Ihrem eigenen Einreichungsprogramm vermeiden und erkennen können.

Cybersicherheit

Es ist wichtiger denn je, Ihre Daten zu schützen – sowohl Ihre Programmdaten als auch die Daten Ihrer Benutzer. Sie können es sich einfach nicht leisten, dies zu ignorieren. Warum? Im Jahr 2022 wurden weltweit 493 Millionen Ransomware-Angriffe von Organisationen entdeckt. Phishing bleibt der häufigste Cyberangriff, mit täglich etwa 3,4 Milliarden Spam-E-Mails. Und die globalen durchschnittlichen Kosten für eine Datenpanne betrugen im Jahr 2022 4,35 Millionen US-Dollar. Sie, Ihre Organisation und Ihre Teilnehmer sind nicht immun.

Was ist out im Awards-Management für 2024

Unzugänglichkeit

Jeder kann einen Award gewinnen, weshalb Ihr Award-Anmeldeformular für jeden zugänglich sein sollte. Barrierefreiheit ist eng mit der Benutzerfreundlichkeit für alle verbunden, da Verbesserungen der Barrierefreiheit allen zugute kommen. Das bedeutet, Videos mit Untertiteln zu versehen, Ihr Anmeldeformular bildschirmleserfreundlich zu gestalten, Mindestanforderungen an den Farbkontrast zu erfüllen und vieles mehr. Mindestens 15 % der Weltbevölkerung haben eine anerkannte Behinderung und verfügen über ein geschätztes jährliches verfügbares Einkommen von 6,9 Billionen US-Dollar. Das bedeutet, dass es einfach ein gutes Geschäft ist, alle einzubeziehen.

Formular-Tools für das Awards-Management

Reguläre Formular-Tools reichen einfach nicht mehr aus. Es ist an der Zeit, in eine Awards-Management-Software zu investieren. Warum? Sie sparen langfristig Zeit und Geld, bauen Ihre Awards aus, optimieren Ihren Bewertungsprozess, und, wir versprechen, jeder Teilnehmer Ihres Programms wird es Ihnen danken!

Passwortfreigabe

Begrenzte Plätze für Software sind offiziellout. Dies führt nur zu geteilten Passwörtern, was Sicherheitsverletzungen und ein unorganisiertes Awards-Management nach sich zieht. Wählen Sie eine Awards-Software, die Ihrem gesamten Team unbegrenzten Zugriff bietet, und verwalten Sie Ihre Benutzer und Berechtigungen so, dass Ihr Programm, Ihre Daten und alle Ihre Teilnehmer geschützt sind.

Alltägliche, sich wiederholende Aufgaben

Es ist an der Zeit, Ihre alltäglichen Aufgaben im Programm-Management an die Automatisierung zu delegieren und Ihre menschliche Kraft für kreativere und strategischere Unternehmungen einzusetzen (siehe „Was ist in“, oben). Das bedeutet, automatisierte Benachrichtigungen und Mitteilungen für regelmäßige Programm-Updates zu erstellen. Und intelligente Formulare mit Formelfeldern. zu erstellen. Und automatisierte Überprüfungsabläufe einzurichten, um Award-Einreichungen ohne zusätzlichen Aufwand durch ihren Lebenszyklus zu bewegen. Arbeiten Sie dieses Jahr smarter, nicht härter.

Software, die sich nicht integrieren lässt

Wir schreiben das Jahr 2024, und Ihre Softwarelösungen sollten gut miteinander harmonieren. Ganz zu schweigen davon, dass Zapier gerade unbegrenzte „Zaps“ eingeführt hat, was bedeutet, dass Sie mit einem kostenlosen Konto so viele Operationen erhalten, wie Sie möchten.Verbinden Sie Ihre Awards-Software mit all Ihren Arbeits-Apps und lassen Sie Ihre Software die Schwerstarbeit erledigen.

Wir können es schon sagen – dieses Jahr wird ein großartiges. Konzentrieren Sie sich auf das, was dieses Jahr in ist. Ihr Awards-Programm wird nur stärker, sicherer und nachhaltiger werden.