[et_pb_section fb_built=“1″ theme_builder_area=“post_content“ _builder_version=“4.23.1″ _module_preset=“default“][et_pb_row _builder_version=“4.23.1″ _module_preset=“default“ theme_builder_area=“post_content“][et_pb_column _builder_version=“4.23.1″ _module_preset=“default“ type=“4_4″ theme_builder_area=“post_content“][et_pb_text _builder_version=“4.23.1″ _module_preset=“default“ theme_builder_area=“post_content“ hover_enabled=“0″ sticky_enabled=“0″]<\/p>\n
Das Jahresende ist ein guter Zeitpunkt, um \u00fcber die Erfolge des Jahres nachzudenken und mit der Planung f\u00fcr das kommende Jahr zu beginnen. Es ist auch eine gro\u00dfartige Gelegenheit, mit Ihrer Preis-Community in Kontakt zu treten. <\/span><\/p>\n Hier sind f\u00fcnf hilfreiche Jahresend-Aktivit\u00e4ten zur Preisverwaltung, die ein florierendes Preisprogramm im n\u00e4chsten Jahr garantieren. <\/span><\/p>\n Das Versenden von Newslettern ist eine gro\u00dfartige Jahresend-Aktivit\u00e4t zur Preisverwaltung. Es hilft Preisverwaltern, ihr Publikum w\u00e4hrend der gesch\u00e4ftigen Weihnachtszeit einzubinden. <\/span><\/p>\n Preisverwalter k\u00f6nnen Jahresend-Newsletter nutzen, um einen Jahresr\u00fcckblick zu geben und H\u00f6hepunkte sowie Gewinner des Jahres zusammenzufassen. Es ist die perfekte Gelegenheit, die Erfolge Ihrer Organisation im Laufe des Jahres zu pr\u00e4sentieren. Themen k\u00f6nnten sein: <\/span><\/p>\n <\/span><\/p>\n Wenn sich das Jahr dem Ende neigt, ist es wichtig, den verschiedenen Teilnehmern des Preisprogramms \u2013 den Bewerbern, Gewinnern, Juroren und Managern \u2013 Wertsch\u00e4tzung zu zeigen. Das Versenden von Dankesnotizen ist eine durchdachte Art, Ihre Dankbarkeit f\u00fcr ihre Teilnahme auszudr\u00fccken. <\/span><\/p>\n Personalisieren Sie diese Notizen, indem Sie jeden Empf\u00e4nger namentlich ansprechen. Dr\u00fccken Sie Ihre aufrichtige Dankbarkeit f\u00fcr ihre Teilnahme aus, indem Sie ihre spezifischen Beitr\u00e4ge zum Erfolg des Programms hervorheben. Betonen Sie die positiven Auswirkungen ihrer Bem\u00fchungen und teilen Sie mit, dass Sie sich auf ihre Teilnahme im kommenden Jahr freuen. <\/span><\/p>\n Geben Sie Ihre Kontaktinformationen an und laden Sie zu Feedback, Fragen und Anliegen ein. Diese Gesten hinterlassen einen positiven Eindruck bei den Teilnehmern und werden sie dazu bewegen, im kommenden Jahr wiederzukommen. <\/span><\/p>\n Der Erfolg Ihres Preisprogramms basiert auf den Beitr\u00e4gen und Anstrengungen Ihres Teams. Eine entscheidende Jahresend-Aktivit\u00e4t zur Preisverwaltung ist es, Ihr Preisverwaltungsteam als Wertsch\u00e4tzung f\u00fcr seine Beitr\u00e4ge zu feiern. <\/span><\/p>\n Eine Teambuilding-Aktivit\u00e4t ist eine gro\u00dfartige M\u00f6glichkeit, auf die ganzj\u00e4hrige harte Arbeit Ihrer Teammitglieder anzusto\u00dfen. Oder Sie k\u00f6nnten eine Party, ein Mittagessen oder ein Abendessen f\u00fcr das Team veranstalten oder durchdachte Geschenke machen, um Ihre Wertsch\u00e4tzung zu zeigen. <\/span><\/p>\n Es ist hilfreich, Anerkennungspreise und Zertifikate zu nutzen, um die Mitglieder zu w\u00fcrdigen, die au\u00dfergew\u00f6hnliche Beitr\u00e4ge geleistet haben; <\/span>Anerkennung ist eine wirksame Methode,<\/a><\/strong> das Team f\u00fcr das n\u00e4chste Jahr zu motivieren. <\/span> <\/p>\n Die Bewerbung Ihres Preisprogramms in den sozialen Medien zum Jahresende ist eine gro\u00dfartige M\u00f6glichkeit, mit Ihrem Publikum in Kontakt zu treten und Ihre Reichweite zu erweitern. Nutzen Sie Storytelling und ansprechende visuelle Inhalte, um Erfolge zu teilen, und ziehen Sie in Betracht, unterst\u00fctzende Kennzahlen wie die Anzahl und Vielfalt der Bewerber sowie das Wachstum der Programmreichweite detailliert darzulegen. <\/span><\/p>\n Um Ihren Inhalten eine menschliche Note zu verleihen, ist es hilfreich, Gewinner, Nominierte und Juroren in Ihren Beitr\u00e4gen vorzustellen. Ihre Geschichten, Zitate und Erfahrungsberichte verleihen dem Preisprogramm Glaubw\u00fcrdigkeit und ermutigen andere, im folgenden Jahr teilzunehmen. <\/span><\/p>\n Sie m\u00f6chten im folgenden Jahr direkt durchstarten. Ein sicherer Weg, dies zu erreichen, ist, vorauszublicken und strategisch zu planen. Eine gr\u00fcndliche Bewertung der H\u00f6hen und Tiefen des aktuellen Jahres ist ein guter Ausgangspunkt; sie wird aufdecken, was fortgesetzt und was ge\u00e4ndert werden sollte. <\/span><\/p>\n1. Newsletter versenden<\/span><\/h2>\n
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2. Dankesnotizen an Programmteilnehmer senden <\/span><\/h2>\n
3. Feiern Sie Ihr Team<\/span><\/h2>\n
4. Teilen Sie Ihre Programmergebnisse in den sozialen Medien <\/span><\/h2>\n
5. Blick auf das kommende Jahr<\/span><\/h2>\n